Perso­nal­ver­mittlung

Passgenaue Bewerber schnell und einfach finden

Als Unter­nehmen mit langjäh­riger Erfahrung im Bereich der Rekru­tierung vermitteln wir Ihnen passgenaue Bewerber.

  • Erfolg

    Sie können sich auf Ihr Kernge­schäft konzen­trieren, wir sichern durch unsere Problem­lö­sungen Ihren Geschäfts­be­trieb. Perso­nal­ausfall kann weitrei­chende Konse­quenzen für Ihr Unter­nehmen haben. In einzelnen Fällen kann es vom Liefer­verzug bis hin zum Produk­ti­ons­ausfall kommen. Wir liefern Ihnen schnell und zuver­lässig quali­fi­zierten Ersatz für vorüber­ge­hende Perso­nal­aus­fälle (Krankheit, Urlaub, Elternzeit usw.) sowie zur Abdeckung von Auftrags­spitzen. Sie haben die Wahl zwischen kurzfris­tigem Einsatz und dauer­hafter Personalgewinnung.

  • Wir sind die Personal-Spezialisten

    Wir haben die aktuellen Entwick­lungen des Arbeits­marktes stets im Blick und nutzen die vielfäl­tigen Möglich­keiten eines breiten Medien­spek­trums, um den passenden Mitar­beiter für Ihr Anfor­de­rungs­profil zu finden.

  • Service

    Wir analy­sieren Ihren Perso­nal­bedarf und unter­breiten Ihnen profes­sio­nelle Konzepte für den Perso­nal­einsatz und Personalplanung.

  • Kein Risiko

    Wir überlassen Ihnen künftig einzu­stel­lende Mitar­beiter „auf Probe“.

  • Unser Ziel

    Zufriedene Kunden!

Finden Sie schnell und einfach zuver­läs­siges und kompe­tentes Personal für Stellen­be­set­zungen. Und zwar genau die Mitar­beiter, die zu Ihrem Unter­nehmen passen. Die erfah­renen und engagierten Perso­nal­profis von Walter-Fach-Kraft führen für Sie die Vorauswahl durch und sorgen dafür, dass Sie ausschließlich geeignete Kandi­daten finden. Nähe zum Arbeits­markt in Kombi­nation mit überre­gio­nalen Stand­orten garan­tieren ein umfas­sendes und ergeb­nis­ori­en­tiertes Vorgehen – profes­sionell und diskret.

Entspre­chend Ihrem Anfor­de­rungs­profil übernehmen wir sämtliche Schritte im Rekru­tie­rungs­prozess. Von jedem Arbeit­nehmer legen wir Ihnen präzise Leistungs­profile vor, die mit Ihren betrieb­lichen Anfor­de­rungen abgeglichen werden. Die Vorauswahl sorgt dafür, dass Sie ausschließlich geeignete Bewerber kennen­lernen. Das spart Ihre Zeit.

Neben dem Kriterium der fachlichen Kompetenz achten unsere Perso­nal­dis­po­nenten insbe­sondere darauf, dass Mensch und Unter­nehmen auch kulturell harmo­nieren. Dabei stehen indivi­duelle Leistungs­kultur, Werte und Verhal­tens­weisen im Mittel­punkt. Dies richtig einzu­schätzen ist möglich, weil unsere Vermittler die poten­zi­ellen Arbeit­nehmer vielfach persönlich kennen – und genau hier liegt der Schlüssel zu einer langfris­tigen und wirklich erfolg­reichen Zusammenarbeit.

Umfas­sendes Bewer­ber­ma­nagement mit Blick fürs Detail: Wir finden für Sie branchen­über­greifend geeignete und motivierte Fachkräfte.