Zeitarbeit – Arbeitnehmer-Überlassung

Zeitarbeit – Arbeitnehmer-Überlassung

Zeitarbeit oder auch Arbeitnehmerüberlassung bei Walter-Fach-Kraft

  1. Der Einsatzort und die Einsatzfirmen wechseln, nicht hingegen die Anstellung. Alle Zeitarbeitnehmer sind in der Regel fest angestellt, mit allen Vorteilen wie bei anderen Arbeitgebern auch: Tariflöhnen, geregeltem Urlaubsanspruch, Lohnfortzahlung im Krankheitsfall.
  2. Gleicher Lohn und gleiche Rechte. Alle Gehälter in der Zeitarbeit werden auf Basis von Tarifverträgen gezahlt, teilweise gibt es Branchenzuschläge.
  3. Zeitarbeit erleichtert den Start oder Wiedereinstieg in das Arbeitsleben.
  4. Erfahrungen sammeln und Kontakte knüpfen: durch den Einsatz bei wechselnden Einsatzunternehmen lernt man viele interessante Firmen kennen und kann dabei ganz einfach beste Kontakte knüpfen.

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